劳动合同只有盖章没有签字是否有效

劳动合同只有盖章也有效，需双方盖章。依据《劳动合同法》，劳动合同经双方盖章即具法律效力。若未经双方有效确认，可能导致合同无效，权益受损。
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劳动合同盖章未签字，处理方式有确认盖章有效性或补签。双方已盖章则合同有效，无需补签；若仅一方盖章，应尽快补签以确保合同效力。
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劳动合同盖章即有效。1. 双方盖章：合同有效，无需额外操作。2. 仅用人单位盖章：需劳动者尽快签字或要求用人单位补盖公章。3. 仅有劳动者盖章：需联系用人单位，要求其在合同上盖章或签字确认。若未及时处理，可能导致合同无效，双方权益无法得到法律保障。