61岁.工商死亡怎么赔偿?

61岁工商死亡应获丧葬补助金、抚恤金及一次性工亡补助金。
根据《工伤保险条例》，赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金等，未及时处理可能导致家属权益受损，影响生活。
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61岁工商死亡赔偿需依法处理。
具体操作：1. 收集证据，包括工伤认定、收入证明等；2. 与单位协商赔偿金额；3. 协商不成，申请劳动仲裁或向法院起诉；4. 依判决或裁定获得赔偿。
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处理61岁工商死亡赔偿，常见方式为协商、调解或诉讼。
选择方式时，应考虑赔偿金额、双方关系及时间成本，协商不成可考虑调解，仍无法解决则通过诉讼维护权益。